Permiso de trabajo Portugal (visado D1) en 2024

Portugal es una joya europea, sin duda, y el atractivo de explorar esta joya es inigualable. Pero, ¿y si consigue un visado de permiso de trabajo para este encantador y hermoso país de Europa? Es difícil de creer, ¡pero no tan difícil de conseguir!

Es crucial comprender el proceso de solicitud del visado de trabajo D1 si eres un empleado virtual, nómada digitalo profesional independiente de su lugar de residencia que quiere vivir y trabajar en Portugal. Usted ya tiene suerte de haber recibido su oferta de trabajo; todo lo que necesita por ahora es un poco de ayuda con el procedimiento.

Entonces, estamos aquí para ayudarte en esta publicación de blog. Hoy, con mi experiencia personal y como experto que trabaja en una organización bien versada de Portugal, cubriremos el permiso de trabajo de Portugal (Visa D1) en una guía detallada. Esta guía cubrirá toda la información esencial que necesita para presentar la solicitud, ¡así que profundicemos en los detalles ahora!

¿Qué es el visado de trabajo Portugal D1?

Para describir el visado D1, en términos sencillos, los profesionales que ya han aceptado una oferta de trabajo en Portugal pueden solicitar el visado de residencia D1. Para las personas que desean emigrar a Portugal, es una de las vías más atractivas. En concreto, pueden optar al visado D1 los profesionales a los que se les haya ofrecido un puesto de trabajo en Portugal por un período superior a un año. Sin embargo, este visado no se concederá a las personas que aún deseen trabajar en Portugal o en cualquier otro territorio portugués.

A menudo me preguntan: "¿Qué pasa si ya soy un ciudadano de portugal?” La respuesta es que aún puedes solicitar esta visa y obtener la residencia permanente en Portugal. Pasando al proceso de solicitud, los criterios de elegibilidad para la solicitud de Visa D1 son los siguientes:

Sólo puede solicitar esta visa si su antigüedad laboral es de 183 días o más. No debería ser menos que esto. Como se mencionó, puede utilizarlo si ya ha recibido un contrato de trabajo de una empresa o empleador registrado en Portugal. Además, más concretamente, un empleador registrado en Portugal pero que no tenga un salario mínimo mensual de 725 euros no es elegible para ofrecerle el puesto.

Pero por otro lado, el impuesto sobre la nómina debe ser de 250 € al mes, o 34.75%, si eres el propietario de la empresa. Asimismo, si tomamos otro escenario en el que te mudas con tu familia, debes brindar ciertas garantías financieras. Estas garantías aseguran al gobierno portugués que usted puede formar una familia.

Además, también me preguntaron sobre los criterios de elegibilidad para visas de trabajo para turistas en Portugal. He visto múltiples escenarios en los que la gente visita como turistas y afortunadamente consiguen un trabajo, entonces, ¿cuál es el caso? Si actualmente te encuentras en tierras portuguesas, puedes solicitar una visa D1. Para solicitar un visado de residencia en Portugal como Trabajador o profesional estadounidense, necesitas:

Poseer un contrato de trabajo.
Acredite su dirección.
Gana más que el salario mínimo.
He empezado a cotizar a la Seguridad Social.

¿Cómo solicitar un permiso de trabajo en Portugal (visado D1)? Guía paso a paso

Bajo la Visa D1, hay dos enfoques diferentes para solicitarlo, ¡así que es mejor optar por el primero aquí! Si es un trabajador subordinado de los EE. UU., puede solicitar una visa en la embajada o consulado más cercano en su país de origen. Este enfoque es especialmente apropiado para ciudadanos extranjeros no pertenecientes a la UE. La alternativa es presentar una carta de expresión de interés en Portugal y entrar en el espacio Schengen sin necesidad de un visado especial.

Por lo tanto, si no se encuentra en Portugal, la mejor y más posible manera de empezar es solicitar un visado en línea a través de las embajadas que lo expiden. Para proceder, ¡esto es lo que tienes que hacer!

Cuando presente su solicitud en una embajada de visados, es posible que la aprueben inmediatamente. A veces, sin embargo, necesitan más información sobre la empresa o tu puesto de trabajo para aclarar la situación. Una vez presentado, tu visado de trabajo será aprobado por la embajada y puede expedirse en pocos días, así que no tienes que preocuparte por eso.

En cuanto al plazo, ya sea el visado de trabajo por cuenta ajena o el visado de trabajo profesional, suelen tardar entre 30 y 90 días laborables. Siguiendo adelante, aquí están todos los documentos que necesita tener para la aplicación de su visa D1, incluyendo:

Copia de un contrato de trabajo portugués firmado por el solicitante y el empresario.
Una carta de la empresa portuguesa explica por qué el candidato es necesario para el puesto.
Una copia del currículum del candidato y cualquier otro documento que demuestre sus cualificaciones profesionales.
Un respaldo firmado por IEFP (Servicio de Formación y Profesional) para el contrato de trabajo del solicitante.
Una declaración firmada por el solicitante.
Seguro de viaje con cobertura internacional que se aplica al solicitante cuando está en Portugal.
Un certificado de antecedentes penales de Portugal sólo puede expedirse por tres meses.
Pasaporte en vigor del candidato
Copia de la última declaración de la renta presentada por el solicitante.
Una carta de aceptación de un ciudadano portugués que ofrezca alojamiento.
El certificado de nacimiento del candidato está en copia.

Aparte de eso, existen algunos requisitos médicos que debe cumplir para obtener una visa de permiso de trabajo D1. Tener un seguro de viaje internacional es esencial si desea solicitar una visa D1 para Portugal. Este seguro es obligatorio para los solicitantes no portugueses para cubrir cualquier gasto médico inesperado que pueda surgir durante su visita a Portugal.

Visado de trabajo para Portugal desde Pakistán - Ventajas y requisitos

Si tiene una oferta de trabajo de una empresa portuguesa que se espera que dure más de un año o se la han prometido, puede optar al Visado D1. Además, el candidato debe demostrar que fue entrevistado para el puesto y que posee la formación y experiencia necesarias para el visado D1. Para los nacionales pakistaníes que deseen ir a Europa por motivos de empleo, el visado D1 es una opción adecuada, ya que permite la residencia de larga duración.

Los titulares de la visa D1 tienen la libertad de vivir, trabajar y estudiar en Portugal y viajar sin restricciones por el Espacio Schengen, que comprende 27 naciones europeas, siempre que posean un permiso de residencia portugués. Debido a los salarios competitivos en Portugal, la mayoría de los paquistaníes se sienten atraídos por emigrar a Portugal y trabajar allí. Además, como cualquier turista extranjero residente en Portugal, ya sea de Pakistán, Dubái, o India, aún puedes solicitar la visa D1.

Ahora, pasando a los requisitos de admisibilidad y documentación, veamos qué necesita.

Un contrato de trabajo, un compromiso de empleo o una manifestación de interés entre usted y su empleador en Portugal.

Una copia de su currículum vitae y otra documentación que acredite su aptitud para el puesto
Una declaración firmada por usted en la que indique la duración prevista de su estancia, los detalles de su alojamiento y el objeto de su solicitud de visado.
El seguro médico de viaje debe estar en vigor todo el tiempo que visite Portugal.
Certificado de antecedentes penales, obtenido en la comisaría de policía local paquistaní
Permiso para consultar el registro de antecedentes penales de Portugal
Un pasaporte que siga siendo válido tres meses después de que desee regresar a Pakistán.
Dos fotos de pasaporte actuales que cumplan la normativa portuguesa en materia de pasaportes

Luego vienen los consejos para las entrevistas; Para eso, es posible que tengas que presentarte en persona para una entrevista para la visa en el Embajada o Consulado de Portugal en Pakistán cuando solicita una visa D1. Cuando venga a la entrevista, el oficial entrevistador le hará preguntas sobre usted, sus antecedentes y su viaje a Portugal. Una vez concedida su visa D1, puede recoger su pasaporte en persona en el VAC o enviárselo por correo postal por un pequeño costo adicional. Más adelante, deberá registrarse usted mismo y sus otros documentos y números.

¿En qué podemos ayudarle?

Antes de viajar a Portugal, deberá obtener un número de identificación fiscal portugués o NIF (Número de Identificación Fiscal). Independientemente de si quieres estudiar, trabajar para ganarte la vida o montar tu propia empresa aquí. Cada solicitud de documento necesita un NIF Portugal, que es un número universal. El número NIF se solicita con más frecuencia que el número de pasaporte. Entonces este es el caso con NISS Portugalun número de la seguridad social. Para estar en Portugal legalmente, necesitas tener los dos.

Solicitar ahora

Tener este número es necesario para recibir beneficios de Seguridad Social, incluidas pensiones, asistencia sanitaria y seguro de desempleo. Pero a veces, en el trabajo, resulta difícil concentrarse y terminar, y para algunos, el idioma puede ser la barrera más importante. En ese caso, NIF Portugal llega al currículum. Como organización legal y bien versada, hemos ayudado a numerosos inmigrantes a obtener su NISS y NIF en pocos días en sus puertas.